L'Institut Supérieur d'Enseignement Professionnel de Mbacké (ISEP Mbacké), sous la tutelle du MESRI, recherche un(e) Enseignant(e)-Formateur(trice) pour le domaine Environnement et Biodiversité/BTP, avec une spécialisation dans le métier de Technicien Supérieur en Développement Territorial.

Le poste est résidentiel à Mbacké, à pourvoir immédiatement, sous Contrat à Durée Déterminée (CDD) d'un an.

I. Qualifications et Compétences Techniques Essentielles

Le candidat idéal doit être titulaire d'un diplôme de niveau Bac +4 ou Bac +5 en développement territorial, développement local ou équivalent.

Les compétences techniques requises sont :

• Planification Territoriale : Maîtriser la préparation, la conduite et l'évaluation d'une planification territoriale.
• Audit et Gestion de Projet : Être capable d'effectuer un audit territorial et de gérer des projets territoriaux (élaboration, mise en œuvre, évaluation).
• Cadre Juridique : Avoir une connaissance approfondie du cadre juridique et institutionnel des collectivités territoriales.
• Pédagogie : Avoir une expérience dans l'enseignement et si possible avec la méthodologie de l'Approche par les Compétences (APC).
• Informatique : Maîtriser les outils informatiques de base.

II. Missions et Profil

Le Formateur sera chargé de concevoir et d'animer des modules de formation en Développement Territorial, de gérer les ressources pratiques, d'encadrer les apprenants lors des stages en entreprise, et de contribuer activement au partenariat Public-Privé de l'ISEP.

Le profil recherché met l'accent sur la capacité à travailler de façon autonome et en équipe, la rigueur, le dynamisme et l'aptitude à l'analyse et à la synthèse rédactionnelle.

III. Dossier de Candidature

Le dossier complet (versions physique et numérique) doit inclure :

1. Une demande manuscrite adressée au Coordonnateur.
2. Un Curriculum Vitae (CV) avec photo d'identité intégrée.
3. Les pièces justificatives des expériences professionnelles.
4. Les copies certifiées conformes des diplômes.
5. Un extrait de naissance et un casier judiciaire (datant de moins de 3 mois).
6. Un certificat de visite et de contre-visite médicale.